変化する未来に向けた
エージェントです。COACH A is an agent for the changing future.
MISSION
だれもが関わりの中に生きています。そして、関わりの中から、創造は始まります。コーチ・エィのコーチングの目的は、他者との関わりを通して新しい意味や知識、理解を創造することです。
水に垂らしたさまざまな色のインクが混じり合い、新しい色が生まれ変化し続けるように、関わりとは常に変化し続ける動的で情熱的な創造のプロセスです。
HEADLINE
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2022.6.22
【セミナー情報】8月10日開催 「コーチ・ユーによるコーチ育成プログラム説明会」の受付を開始しました。
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2022.6.21
【セミナー情報】7月21日開催 「3分間コーチ・ワークショップ」の受付を開始しました。
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2022.6. 8
【ニュースリリース】エグゼクティブ・コーチング 企業の経営成果の向上に寄与 実証研究からの見解
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2022.6. 7
【セミナー情報】6月30日開催 「コーチ・エィ 特別講演」の受付を開始しました。
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2022.6. 1
【セミナー情報】7月8日開催 「コーチ・エィ アカデミアフォーラム」の受付を開始しました。
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2022.5.27
【ニュースリリース】世界のコーチトップ30の一人 マーシャ・レイノルズ氏登壇 「オープン・ダイアローグを引き起こすプレゼンス」 ～人気オンライン集合プログラム「Groovy」開催～
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2022.5.26
【セミナー情報】6月21日開催 「3分間コーチ・ワークショップ」の受付を開始しました。
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2022.5.10
【メディア掲載情報】『最新医療経営フェーズ・スリー』6月号に、取材記事「意識や行動の変化を生む 対話を組織に浸透させる」が掲載されました。
Hello, Coaching!
Hello, Coaching! （ハロー, コーチング!）は、組織やチームを率いるリーダーに、コーチングをはじめ、リーダーシップやマネジメントに関する価値ある情報を提供するWEBサイトです。
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2022.7. 1
【eコーチング】
部下の行動変容を促進するために、何をしていますか？ -
2022.6.29
【Coach's VIEW】
一流はリソースをどこに見出すか -
2022.6.27
【リーダーの哲学】
第２３回 デザイン性とオリジナリティを追求し、 「おもてなしをカタチに」したい -
2022.6.24
【eコーチング】
あなたにとって「やっかいなこと」とは？ -
2022.6.22
【Coach's VIEW】
対話を起こす問い、起こさない問い -
2022.6.21
【米国コーチング研究所レポート】
ポジティブな感情が仕事にもたらす影響（前編） -
2022.6.17
【eコーチング】
あなたのチームは、１対１でつながっていますか？ -
2022.6.15
【Coach's VIEW】
感じていることを自由に話す価値とは？