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Sachiko OHBA大場 幸子

経歴

慶應義塾大学法学部卒業。早稲田大学 大学院経営管理研究科 経営学修士(MBA)。キャリアコンサルタント(国家資格)
リクルートに入社し、採用や組織開発に関するコンサルティング営業に従事。その後、1年間のサバティカル期間に20か国を遊学。以降、P&Gジャパン、石油資源開発にてダイバーシティマネジメント、人事制度設計等の戦略人事に従事し、経営層と共に組織風土改革をリードする。トップダウン、ミドルアップ双方による企業変革への関心が高まり、大学院にて変革マネジメントを研究。さまざまな企業にて組織開発支援を行いたいとの思いからコーチ・エィに参画。

実績

複数の企業や組織で経営層と共に組織開発を行った経験や、大学院での企業変革に関する研究をとおし、リーダーが自身の経験をもとにビジョンや想いを伝えることで、人は心を震わせ、組織が大きく動くことを実感。コーチングでは、クライアントが自身の経験を振り返ることで信念や想い、ビジョンを棚卸する対話を重視しつつ、次なるチャレンジを支援している。役員、ミドルマネジャー層をクライアントとして持つ。また、キャリアビジョン策定、女性リーダー育成、働き方などをテーマとしたプロジェクトにも多く関わっている。

講演実績

早稲田大学 ビジネス・ファイナンス研究センター ミドルからの変革プログラム

書籍・連載

ミドルからの変革 早稲田大学ビジネススクール×SAPジャパン&RELAYからの提言(プレジデント社)