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海外拠点における組織開発・リーダー開発～ 次代を担う現地リーダーをつくる日本人リーダーとして、その関わりを再考する ～

文化背景が異なる国における「リーダーシップ」とは、果たして日本人が考える「リーダーシップ」と同じでしょうか。日本企業の海外拠点が、厳しい環境を乗り越えて成果を上げ続けていくために、日本人リーダーはどのようなリーダーシップを発揮していけば良いのでしょうか。

グローバル・コーチング・ファームとして20年以上にわたってコーチングを提供してきたコーチ・エィは、41ヶ国でサービスを提供した実績をもちます（2019年実績）。海外拠点における組織開発をテーマとする本セミナーでは、数多くの海外リーダーに伴走してきて、また沢山の海外現地法人の組織変革を手掛けてきた弊社エグゼクティブコーチより、「グローバルリーダーに必要なコミュニケーションとは何か」、そして「コーチングがそこにどう貢献できるのか」について、実例を交えながらお話しさせて頂きます。

皆様の組織開発・組織変革の一助になれば、幸いです。
以下、詳細です。

日程

2021年9月29日（水）
日本標準時 18:00～19:00
タイ、インドネシア（ジャカルタ）、ベトナム時間　16:00～17:00
インド時間　14:30～15:30
中国・香港・台湾、フィリピン、マレーシア、シンガポール時間 17:00～18:00

対象

海外拠点経営層の皆様、グローバル人事戦略・人材開発担当責任者の皆様
また、特に以下テーマに関心のある皆様

• 海外拠点経営者として自身のリーダーシップをさらに高めたい
• 海外拠点ナショナルスタッフに対して、より効果的なマネジメントを展開したい
• 本社企画部門や、人事/教育部門から、海外拠点の組織開発やリーダー開発を支援したい
• 海外駐在リーダーとして、海外赴任期間を有効活用し、マネジメントや人材育成のキャリアアップを実現したい

形式

webビデオミーティング（Zoomミーティング）
お申込み頂いた方へ個別でご連絡いたします。

参加費

無料（事前登録制）

注意事項

※定員になり次第、お申し込み締切とさせていただきます。
※同業種の方の参加はお断りさせていただきます。
※本セミナーにおける営業活動はご遠慮ください。

問い合わせ

Email: coacha_asiaevents@coacha.com