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 WEEKLY GLOBAL COACH Vol.856 2016年10月26日 配信数: 187,179
 「『横とつながる能力』の高め方」 内村創
  https://www.coacha.com/?
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 ■目次■
 
 1. Coach's VIEW
   「『横とつながる能力』の高め方」 内村創
   
 2.粟津恭一郎著『「良い質問」をする技術』
   ・「はじめに」と「第一章」公開 
      
 3. インフォメーション
   ・リーダーのためのコーチング・プログラム説明会
    〜東京・名古屋・大阪・福岡にて開催中〜
   ・日本コーチ協会主催 「Coaching 2016」 <11月19日(土)開催>
    〜基調講演: ルー・スターン氏/スターン・コンサルティング代表〜
   ・Hello, Coaching! 今週の更新記事
    
   ・リーダー・マネージャーのためのコーチング説明会 in 香港、広州
    
    
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 ┃ 1.「『横とつながる能力』の高め方」 内村創
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 「社員同士の“横のつながり”が大事」
 
 多くのリーダーが口を揃えて言います。
 「縦」のラインで描かれる組織図、その中にあって
 社員同士が「横」につながり、組織の壁を越える。
 
 それこそが、組織力を高め、厳しい競争を勝ち抜くのに必要だ、と。
 
 しかし、その重要性を理解し手を打ちながら、
 道半ばで頓挫する組織が多いのはなぜでしょうか。
 それを前に進めるためには、何が必要なのでしょうか?
 
 ■「組織の壁を越える」というキャッチフレーズ
  https://coach.co.jp/view/20161026.html#wgc
 
 
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 ┃ 2.「『内在化』という、質問が持つ重要な性質」 
 ┃   〜『「良い質問」をする技術』 第一章 〜 
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 ダイヤモンドオンラインにて、
 粟津恭一郎の新著『「良い質問」をする技術』の
 「はじめに」と「第一章」をお読み頂けます。
 
 http://diamond.jp/category/s-yoishitsumon
  
  
 第1回:「良い質問」にはどのような価値があるのか?
 第2回:「良い質問」とはどのような質問か?
 第3回:「社長になる人」は自分にどんな質問をしているのか?
 第4回:なぜ、私たちは「質問」されるのが好きなのか?
 第5回:知っておきたい『質問』の3つの機能
 第6回:会社の価値観は「質問」になって表れる
 第7回:「内在化」という、質問が持つ重要な性質
 
 【書籍詳細】
 https://coach.co.jp/goodquestions/20160928.html
 
 
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 ┃ 3.インフォメーション
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     リーダーのためのコーチング・プログラム説明会
      東京・名古屋・大阪・福岡にて開催中  
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 コーチングスキルを実際に体験いただく時間もご用意しています。
 
  <東京>
 11月10日(木) 18:30-20:00
 11月25日(金)15:00-16:30
 
 <名古屋>
 10月29日(土) 10:30-12:30
   受講生体験談: 田中直美氏
   「タイプ別コミュニケーションと主体性でリーダー力をアップ」
 
 <大阪>
 12月02日(金) 15:30-17:00
 12月03日(土) 10:30-12:30
   受講生体験談: 西村厳生氏 学校職員
   「学生教育とコーチング」
 
 <福岡>
 12月10日(土)10:30-12:30
 
 
 詳細/お申込み:
 http://coachacademia.com/cp/
 
 ■受講生インタビュー
 http://coachacademia.com/student/interview/nishio.html 
 西尾進 様 「リーダー自ら会話を創り出し、組織活性化で成果創出」 
 大手損害保険会社 自動車営業開発部 担当部長 (2015年4月受講スタート)
 
 
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 ■ ■ 〜リーダー・マネージャーのためのコーチング説明会 in 香港、広州〜 ■ ■
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 コーチ・エィでは、香港・華南地区で活躍されるリーダー・マネージャーの方向けに、
 コーチング説明会を開催いたします。
 
 <香港>
 2016年11月 3日(木)  19:00-20:30 (広東語)
 
 <広州>
 2016年11月 2日(水) 12:00-14:00 (広東語)
 
 詳細お申し込みはこちら
 https://www.coacha.com/seminar/?#hongkong
 
 
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 ■ ■ 日本コーチ協会 「Coaching 2016」開催 ■ ■
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 コーチ・エィが後援する、日本コーチ協会主催の
 コーチング・イベント「Coaching 2016」が11月19日(土)に開催されます。
 
 コーチングが有効活用されると、パフォーマンスに大きなインパクトがあることが調査
 によってはっきりしています。
 
  ・何が機能するのか?
  ・ROIは?
  ・現在と将来のリーダーに最も機能するコーチングとは?
 
 アメリカで約40年間リーダーシップ開発、および組織開発コーチ/コンサルタントとして
 活動してこられたスターン・コンサルティング代表のルー・スターン氏より
 「リーダーシップ開発におけるコーチングとは?」についてご講演いただきます。

 日時:2016年11月19日(土)14:00-17:30 (開場13:30)

 場所:ベルサール神保町 
 プログラム:
 ・開会挨拶 桜井一紀 日本コーチ協会 理事長 
 ・基調講演 ルー・スターン氏 スターン・コンサルティング代表
          「リーダーシップ開発におけるコーチングとは?
         〜グローバルな視点から見るベストプラクティスとROI〜」
 ・調査報告 番匠武蔵氏  コーチング研究所
         「データから検証: より成果につながるコーチの行動」
 ・懇親会

 参加費:  一般 8,000円(税込)/ 日本コーチ協会会員 5,000円(税込)
 対象者:  経営者、役員、人材開発責任者、コーチ、コーチングに興味をお持ちの方
 定員:   150名
 詳細/お申込み: https://www.coach.or.jp/2016/?
 
 
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 ■ ■  コーチング情報サイト Hello, Coaching! ■ ■
           今週の更新記事
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 10/20-25に更新された記事をご紹介します。
 
 ・ eコーチング「相手とのあいだに、どのように『安心感』を創り出していますか?」
 ・ eコーチング「ふだん、あなたは『未来』について考える時間を
         どのくらいとっていますか?」
 ・ Data Analysis「『コーチングの効果』と『コーチのコーチングスキル』」
 
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 ぜひお立ち寄りください。
 https://coach.co.jp/
 
 
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 発行人 : 鈴木義幸  編集 : WEEKLY GLOBAL COACH 編集部
 
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