2001年に設立したコーチAは、プロフェッショナルコーチが集まる日本最大のコーチングファームとして成長してまいりました。 当時は“職場のコミュニケーションを円滑にするためのスキル”という狭義の捉え方をされることもあったビジネスコーチングも、ビジネス環境のグローバル化と多様化に伴い、企業から寄せられるニーズが日々変化しています。

ひとつに挙げられるのは、“組織が組織をコーチする”取り組みに対する期待です。
担当領域の拡大により事業の意思決定は複雑化しており、リーダーが全てを把握し牽引していくという旧来のスタイルから、より新しいリーダー像が求められています。例えば、「メンバー一人ひとりの話を聞き、知恵やアイデアを引き出し、その中で意思決定できる高いコミュニケーション能力を備えたリーダー」も、そのひとつです。こうしたリーダーシップ開発を短期間で実現するため、大手企業の30名の経営層に30名のコーチを同時につける、というようなプロジェクトも飛躍的に増加しています。
また、「国内と同様のコミュニケーション戦略を中国でも展開したい」というような要望もいただくようになり、当社も積極的にグローバル展開を推し進めていきたいと考えています。 こうした背景をふまえ、私たちは今まで以上に、高いスキルを持つコーチを大規模に擁していく必要があります。

コーチAは、コア・バリューとして「Make it FUN!」を掲げています。
ただ「楽しい」という意味ではありません。より高い品質を提供し続けるチャレンジ精神、クライアントの期待を超える感動を提供し続ける情熱、どこまでも限界のない成長意欲の中に「FUN」はあります。 他人が決めた目標でなく、自ら目標を作り出し、達成までの物語を描いて自発的に走り続ける。仲間をリスペクトし互いの成長をサポートし、切磋琢磨しながら、どこまでもプロフェッショナルを追及し続ける。 そんなあり方の中で、FUNは生まれるのだと思っています。

日々チャレンジ精神と情熱を持って、社員全員が成長し続ける会社。
そんな理想の実現を牽引してくれる方を、心からお待ちしています。

株式会社コーチ・エィ　取締役社長